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Directeur Technique (H/F)

jeudi 26 juin 2014, par

Combien gagne un Directeur Technique ?

Combien gagne un Directeur Technique ?

(Source : Robert Half, leader mondial du recrutement spécialisé, Jobs en or 2014)

Quelle est sa fonction ?

-  Garant de la fiabilité de l’infrastructure informatique de l’entreprise.
-  Au sein d’un groupe il est le garant de la fiabilité de l’infrastructure matérielle devant être optimisée pour le bon fonctionnement des applicatifs métiers.
-  Arbitre au niveau des ressources matérielles et humaines : intégration des compétences en interne ou recours à des prestataires externes, stratégie quant aux données sensibles sur des serveurs internes ou externalisation des données (cloud via des prestataires)…
-  Préconisateur en matière de choix des technologies logicielles même s’il n’est pas en charge de l’environnement applicatif
-  Dans une web-agency, garant des ressources (développeurs, applications, infrastructure). Son champ d’actions est plus polyvalent car il s’assure que l’infrastructure peut supporter les applications développées au sein de sa structure.

Quel est son profil ?

Dans les entreprises ‘classiques’ avec une infrastructure informatique importante :
-  Formation d’ingénieur, puis expérience en tant qu’ingénieur système ou réseau puis gestion de projet, puis management d’une équipe OU
-  Bac+2-3 avec une première expérience en système et réseau, en architecture ou en gestion de projet d’infrastructure, puis management d’une équipe management
-  15 à 20 ans d’expérience nécessaire.

En web-agency :
-  Ecole d’ingénieur puis première expérience en tant que développeur, puis chef de projet technique, puis direction technique

Pour les deux :
-  Forte culture IT et technique
-  sensibilité au business de l’entreprise (préconisations adaptées)

Quelle évolution de carrière ?

Vers la DSI ou la direction générale d’une société dans l’informatique ou encore vers le conseil (direction de projets).

Opportunités/Challenges 2014-2015

Avec la digitalisation des entreprises, il est sollicité par la direction générale ou la DSI pour définir l’infrastructure nécessaire, ce qui peut être externalisé ou nécessairement internalisé... : il doit à effectuer le meilleur arbitrage tant en termes de choix que de budget.

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